Onderstaande vacature is gesloten, omdat het selectieproces is gestart. Solliciteren is niet meer mogelijk.
Meewerkend Teamleider
Ben jij de bevlogen professional die wij zoeken, met kennis op het gebied van:
Jeugdhulp/GGZ/Mediation/ Scheidingen/Complexe scheidingen/relatieproblemen/EFT/Ouderschapsbemiddeling en het coachen van teams?
Bij SEM, dé specialist in scheidingshulpverlening, werken we dagelijks aan het minimaliseren van de emotionele impact van een scheiding op kinderen én hun ouders. Met onze hulpverlening en diensten richten we ons op het voorkomen of beperken van emotionele schade bij kinderen. Door aandacht te besteden aan het hele systeem en hulpverlening op maat te bieden aan kinderen én hun ouders, voorkomen of beperken we ontwikkelingsproblemen bij kinderen.
Onze missie? Het bieden van de best mogelijke kwalitatieve jeugdhulp en ondersteuning in het complexe proces van een scheiding. We zijn actief in het Sociaal Domein Achterhoek, Zorgregio Midden IJssel Oost Veluwe en Centraal Gelderland, met locaties in Zutphen (hoofdkantoor), Ruurlo, Vorden en Zevenaar.
Wat ga je doen?
Als meewerkend Teammanager ben jij de spil binnen ons team. Je coacht, begeleidt en ondersteunt collega’s bij hun werkzaamheden en bewaakt de kwaliteit van onze dienstverlening. Daarnaast werk je samen met collega’s in de begeleiding van kinderen én hun ouders voor, tijdens of na een (complexe) scheiding.
Jouw taken op een rij:
- Coachend leidinggeven aan een team van 5 HBO/Academisch geschoolde professionals, met focus op professionele ontwikkeling en kwaliteit van zorg.
- Toezien op de kwaliteit van hulpverlening en optimaliseren van werkprocessen.
- Actief samenwerken met de gedragswetenschapper en het team en bijdragen aan intakegesprekken, evaluaties en multidisciplinair overleg.
- In samenwerking met de gedragswetenschapper ondersteunen van collega’s bij casuïstiekbesprekingen en het nemen van beslissingen in complexe situaties.
- Begeleiden van ouders en kinderen met passende interventies, in nauwe samenwerking met je team.
- Ontwikkelen en implementeren van jeugdhulp interventies, methodieken en beleid binnen de organisatie.
- Het initiëren, vertegenwoordigen en bewaken van de samenwerkingsrelaties met de gemeenten, verwijzers, sociale teams, jeugdbescherming, rechtbanken, wijk- en gebiedsteams, samenwerkingspartners en ketenpartners; Het afstemmen en coördineren van hulpverlening op inhoudelijk niveau in dialoog met alle betrokkenen;
Wie ben jij?
Je bent een ervaren, enthousiaste en veelzijdige professional met een passende afgeronde HBO of academische opleiding. Je hebt een aantal jaren relevante werkervaring opgedaan en beschikt over een SKJ of BIG registratie. Je hebt affiniteit met scheidingen en bent in staat om moeilijke situaties snel te analyseren en de juiste hulp en/of interventies in te zetten. Je bent gedreven om voortdurend te leren en je vaardigheden verder te ontwikkelen. Daarnaast ben je communicatief sterk en werk je graag samen met collega’s om de beste resultaten te behalen. Je hebt een proactieve houding en bent flexibel.
Wat neem je mee?
- Een afgeronde HBO- of academische opleiding, met aanvullende specialisaties/trainingen.
- Ervaring met gezinssystemen en systemisch werken.
- SKJ- BIG- NVGR registratie is een pre.
- MfN registratie is een pre.
- Kennis van rouwverwerking, EFT, hechtingsproblematiek, LVB, autisme en GGZ-problematiek.
- Sterk in gesprekstechnieken/bemiddelingsvaardigheden en uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Stevig in je schoenen staan, flexibel zijn en tactisch kunnen communiceren, met een focus op effectieve communicatie, samenwerking en probleemoplossing.
- Proactieve houding.
Wat bieden wij?
Bij SEM krijg je de kans om deel uit te maken van een dynamische en innovatieve organisatie. Wij bieden:
- Een uitdagende functie, afwisseling in je werkzaamheden binnen een kleine en ondernemende organisatie, waar alle ruimte is voor jouw expertise, visie, inbreng, creativiteit en goede ideeën.
- Een inspirerende werkplek met betrokken collega’s.
- Werk wat voldoening geeft, waarin je het verschil kunt maken.
- Wekelijkse teambijeenkomsten, casuïstiek besprekingen, intervisie, supervisie en diverse trainingen.
- Flexibele werktijden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
- Een arbeidscontract van minimaal 20 uur en maximaal 32 uur per week.
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden passend bij je opleiding en werkervaring volgens de CAO-Jeugdzorg. €3.834,03 – €5.793,72 per maand
Enthousiast? Solliciteer nu!
Wil jij ons team versterken en het verschil maken voor kinderen én hun ouders in (complexe) scheidingssituaties? Stuur je sollicitatie en CV naar info@scheidenenmediation.nl We kijken uit naar jouw reactie!
31 januari 2025: Het selectieproces is inmiddels gaande en de vacature is gesloten.